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黨建引領(lǐng)

皖能馬鞍山公司:黨建“紅引擎”驅(qū)動班組“小細胞”迸發(fā)大能量

發(fā)布日期:2025.09.22

稿件來源:皖能馬鞍山公司

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2025年9月16日,一場以安全管理培訓(xùn)-雙重預(yù)防機制為主題的專項培訓(xùn)在皖能馬鞍山公司熱烈開展,汽機、電氣、鍋爐、燃運等30余名專業(yè)班組人員代表齊聚一堂,聆聽知識盛宴,共同提升安全管理能力。

安全管理培訓(xùn)-雙重預(yù)防機制培訓(xùn)  吳海峰 攝

在企業(yè)發(fā)展的肌體中,班組是最活躍的“細胞”;在班組建設(shè)的征程上,黨建是強勁的“紅引擎”。公司以“黨建 + 班組”深度融合為抓手,通過思想引領(lǐng)、資源賦能、創(chuàng)新驅(qū)動、服務(wù)聚力等方式,讓班組“小細胞”煥發(fā)蓬勃生機,為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展注入源源不斷的動力。

思想鑄魂,筑牢班組“紅色根基”

思想是行動的先導(dǎo),公司以政治引領(lǐng)把好班組建設(shè)“思想關(guān)”。公司黨委深刻把握新時代班組建設(shè)規(guī)律,堅持將黨的最新理論政策融入班組政治學(xué)習(xí)中,以強化“五勤”安全文化理念為核心,規(guī)范班組“三會一活動”管理,通過工前會交代安全要點、班組會分析生產(chǎn)難題、安全活動開展案例警示,讓安全意識、責(zé)任意識融入班組日常。黨委班子成員定期深入班組座談?wù){(diào)研,推動黨的政策與企業(yè)要求直達一線,截至2025年9月18日,已實現(xiàn)兩臺機組10645天長周期安全運行。

暖通水電班組安全活動交底  楊萍 攝

資源賦能,激活班組“內(nèi)生動力”

讓班組“細胞”充滿活力,離不開資源與服務(wù)的精準滴灌。公司以“我為群眾辦實事”為載體,聚焦職工需求升級班組硬件,配齊桌椅、冰箱、洗衣機等生活設(shè)施,并引入集“后臺 + 智能大屏 + 移動 APP”于一體的智慧終端系統(tǒng),構(gòu)建“手機端隨時學(xué)、隨手練”的數(shù)字化培訓(xùn)平臺,通過搭建“線上+線下”立體化學(xué)習(xí)平臺,組織學(xué)習(xí)新《安全生產(chǎn)法》、電力市場交易、新質(zhì)生產(chǎn)力等內(nèi)容,形成全員學(xué)習(xí)的濃厚氛圍。2025年以來,公司梳理落實“11+7+4”項“三清單”為民舉措,讓職工的獲得感轉(zhuǎn)化為干事創(chuàng)業(yè)的熱情。

發(fā)電集控班組使用智慧終端系統(tǒng)開展微課堂  劉道寬 攝

同時,公司依托“紀玲玲大師工作室”“李揚大師工作室”等平臺,建立鉗工等技能培育基地,2025年7月便培育了20余名首批技術(shù)骨干,通過技能競賽、技術(shù)微課堂等形式,推動黨員、技術(shù)骨干分享實操經(jīng)驗,多名職工榮獲馬鞍山市五一巾幗標兵、省部屬(直管)企事業(yè)工會產(chǎn)業(yè)工匠、省五一勞動獎?wù)碌确Q號。針對班組創(chuàng)新需求,公司制定創(chuàng)新創(chuàng)效“五小”活動管理規(guī)定,鼓勵黨員帶頭開展技術(shù)攻關(guān),將“小發(fā)明、小創(chuàng)造、小革新、小設(shè)計、小建議”轉(zhuǎn)化為實際成果,推動班組在企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展中發(fā)揮技術(shù)支撐作用。2025年上半年共征集 40條生產(chǎn)、管理類合理化建議。

李楊大師工作室“鉗工基地”技能培訓(xùn)  周健 攝

融合聚力,打造發(fā)展“強勁支點”

黨建與班組的深度融合,最終要體現(xiàn)在破解生產(chǎn)難題、推動創(chuàng)新發(fā)展上。公司構(gòu)建“黨委統(tǒng)籌、支部配合、班組落實”的管理體系,將安全管控、隱患排查等職責(zé)下沉至39個班組(含外委單位),實現(xiàn)“問題在一線發(fā)現(xiàn)、難題在現(xiàn)場解決”。公司創(chuàng)建8個特色黨建品牌和7個黨建項目化課題,組建黨員示范崗、黨員突擊隊、技術(shù)攻關(guān)小組,兩年來開展黨員活動150余次,將黨建助力安全文明生產(chǎn)落實到點滴行動。

黨員突擊改善廠區(qū)護欄整治  劉燕 攝

在新創(chuàng)建的2025年班組建設(shè)競賽中,公司既關(guān)注臺賬規(guī)范,更看重“兩票”執(zhí)行、技術(shù)革新等實效,以數(shù)據(jù)展現(xiàn)班組精細化管理水平。同時,公司立足電力轉(zhuǎn)型發(fā)展需求,推動開展班組建設(shè)檢查、現(xiàn)場技術(shù)授課、技術(shù)監(jiān)督互查互學(xué)及點檢交流活動,推動班組間經(jīng)驗互鑒。并主動履行社會責(zé)任,開展敬老院、幫扶村學(xué)校的志愿服務(wù)活動,展示企業(yè)“心中有黨、心中有責(zé)”良好形象。

公司用“黨建+班組”的融合實踐證明,當(dāng)紅色基因融入班組“細胞”,當(dāng)組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為發(fā)展優(yōu)勢,班組不僅是安全生產(chǎn)的“第一道防線”,更能成為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的“動力源”。未來,隨著黨建與班組建設(shè)的融合向更深層次推進,這些班組“小細胞”必將迸發(fā)出更強勁的能量,驅(qū)動企業(yè)在高質(zhì)量發(fā)展的賽道上穩(wěn)步前行。(楊舒涵、劉晶)



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